Претензии работника по задержке или невыплате зарплаты относятся к частым причинам обращения за юридической помощью. Только профессионал сможет указать на нарушенные правовые нормативы и разобраться в ситуации. Взыскать долг по зарплате вам помогут юристы компании, имеющие практический опыт в подобных спорах.
В юридической фирме «Континенталь» вы сможете получить следующие услуги:
Вопросы о взыскании зарплаты имеют приоритетное значение для всех госструктур и рассматриваются в первую очередь. Помочь вам как работнику в конфликтной ситуации смогут юристы и адвокаты нашей фирмы, которые защитят ваши права в спорах с работодателем и в судах различных уровней.
c 09:00 до 22:00 без выходных
Компания «Континенталь» с 2012 года помогает клиентам решать правовые вопросы любой сложности. Мы оказываем полный комплекс юридических услуг: от разовых консультаций и составления документов до комплексного ведения дел и представительства в судах всех инстанций. Работаем с физическими лицами, индивидуальными предпринимателями, организациями всех форм собственности. Обратившись в нашу фирму, вы получите оперативную и квалифицированную помощь опытного юриста.
Только грамотная и своевременная помощь сможет разрешить проблему в вашу пользу. Мы всегда готовы оперативно вас проконсультировать по телефону либо в офисе. Наш дежурный юрист на связи с 9:00 до 22:00 без обедов и выходных (по телефону, WhatsApp, e-mail). Поэтому не ждите, а прямо сейчас обращайтесь в юридическую компанию «Континенталь»!
Если зарплата не выплачена полностью или задерживается администрацией предприятия, то нельзя пропускать работу по этой причине. До тех пор, пока ситуация не прояснится, отсутствие на рабочем месте будет считаться прогулом.
Наши специалисты помогут отстоять ваши права:
Совсем не обязательно потребуется увольняться, чтобы решить зарплатные споры. Если за время конфликта работодатель примет карательные меры по отношению к заявившему свои требования работнику, то это станет дополнительным основанием для прокурорской проверки на предприятии.
Юристы рекомендуют решить форс-мажорную ситуацию мирным путем, если задержка платежа произошла впервые. В таких случаях администрация обязана договориться с представителями коллектива о выходе из кризиса, подписав мировое соглашение.
Процедура взыскания задолженности по зарплате может быть прописана в коллективном договоре. Если в локальных нормативах указан срок возможной задержки платежа, то потребуется пропустить этот срок. Как правило, период может быть небольшой, порядка нескольких дней. При обращении к специалисту можно рассчитывать на тщательную проверку трудовых договоров (коллективного и индивидуального) на соответствие федеральному законодательству.
На консультации по взысканию невыплаченной зарплаты будет пояснено, чем отличается судебный приказ от судебного решения, какие последствия для недобросовестного работодателя будет иметь задержка зарплаты.
Судебный приказ подразумевает упрощенный способ судопроизводства. Участники спора не присутствуют на заседании, судья единолично принимает решение по форме исполнительного листа. Ответчику предоставляется 10 дней, чтобы обжаловать приказ. В случае несогласия или неоднозначной ситуации открывается процесс по иску.
Сложности могут начаться после передачи дела судебным приставам. Например, на счетах предприятия нет средств или выполняется процедура банкротства. Довольно часто администрация уходит от ответственности, ежемесячно покрывая минимальную часть задолженности по зарплате. Считается, что должник прилагает усилия к исполнению обязательств и пытается решить вопрос досудебным путем.
Помощь юриста по взысканию заработка может потребоваться всему коллективу или отдельному сотруднику. Если человек увольняется и ему сделали неверный расчет, то конфликт с руководством неизбежен. При сокращении или закрытии предприятия нередки судебные иски по поводу невыплат заработков. По вопросам взыскания зарплаты обращайтесь в фирму «Континенталь» в удобное для вас время, наши юристы обязательно вам помогут.
| Цены на услуги юристов по взысканию зарплаты |
|---|
| Возможна рассрочка до 10 месяцев. Подробности на данной странице. |
| Первичная консультация | бесплатно |
| Взыскание заработной платы | от 3500 руб. |
| Ведение переписки с работодателем | от 1500 руб. |
| Составление жалоб в Трудовую инспекцию и прокуратуру | от 2000 руб. |
| Подача иска в суд о взыскании зарплаты | от 3500 руб. |
| Представительство в суде | от 5000 руб. |
В штате нет менеджеров – на звонок ответит именно юрист, который поможет разобраться в сложившейся ситуации
Мы предоставляем бесплатную первичную консультацию и выгодные цены на все виды юридической помощи
В случае неисполнения обязательств вам будут возвращены все затраченные на юриста деньги плюс компенсация
Он будет закрыт в 0 секунд
