Работника можно уволить только по основаниям, отраженным в Трудовом кодексе. Если работодатель превысил свои полномочия или нарушил процессуальные нормы, то юрист по незаконному увольнению компании «Континенталь» поможет восстановить справедливость и защитит права работника.
Наши специалисты окажут следующие услуги:
Признать увольнение незаконным можно в разное время, начиная с выпуска приказа на предприятии и после получения окончательного расчета. Опытный адвокат сможет доказать наличие незаконной мотивации, нарушение прав работника и обоснует требуемую компенсацию.
Компания «Континенталь» с 2012 года помогает клиентам решать правовые вопросы любой сложности. Мы оказываем полный комплекс юридических услуг: от разовых консультаций и составления документов до комплексного ведения дел и представительства в судах всех инстанций. Работаем с физическими лицами, индивидуальными предпринимателями, организациями всех форм собственности. Обратившись в нашу фирму, вы получите оперативную и квалифицированную помощь опытного юриста.
Только грамотная и своевременная помощь сможет разрешить проблему в вашу пользу. Мы всегда готовы оперативно вас проконсультировать по телефону либо в офисе. Наш дежурный юрист на связи с 9:00 до 22:00 без обедов и выходных (по телефону, WhatsApp, e-mail). Поэтому не ждите, а прямо сейчас обращайтесь в юридическую компанию «Континенталь»!
Нередко спорная ситуация между сотрудником и администрацией предприятия возникает от незнания и непреднамеренного нарушения трудового права. Законом установлен регламент, которому необходимо следовать обеим сторонам конфликта. Вместе с тем помощь юриста при незаконном увольнении сделает возможным мировое соглашение сторон без обращения в суд.
Юрист сможет выполнить следующие действия:
Как правило, руководство знакомо с теми серьезными санкциями, которые будут наложены на предприятие в случае признания актуальности заявления работника.
Обратиться в суд можно одновременно с подачей жалобы в прокуратуру и инспекцию. Исковой срок составляет 1 месяц с даты незаконного увольнения, поэтому в подобных делах важна оперативность. Конечно, юрист сможет ходатайствовать об увеличении срока рассмотрения, но для этого потребуются веские основания. Если причина расторжения трудового договора не входит в закрытый перечень, отраженный в ТК РФ, то увольнение всегда может быть оспорено.
При восстановлении нередко бывают затронуты интересы третьих лиц, например, переведенных или принятых на работу сотрудников. Их нельзя уволить, поскольку это также незаконно, но они могут отказаться от предложенных вакансий и также обратиться в суд за справедливым решением. Если должность удалена из штатного расписания или место уже занято, то выбор остается за работником, администрация обязана его исполнить.
Специалист проконтролирует все этапы восстановления истца при незаконном увольнении. Потребуется передать решение суда в ФССП, после чего работник получает с предприятия уведомление с указанной датой выхода на работу. В кадровом отделе аннулируют запись об увольнении, человек приступает к исполнению своих обязанностей. В табеле пропущенный период отмечается как отработанный, в личное дело также вносятся изменения.
На консультации юриста при увольнении с работы вам обязательно помогут разобраться в ситуации и посоветуют дальнейшие действия. Мы честно объясним, правы вы или нет, предложим помощь в любой форме. Обращайтесь прямо сейчас за услугами квалифицированных специалистов в юридическую фирму «Континенталь».
Цены на услуги юристов по незаконному увольнению |
---|
Возможна рассрочка до 10 месяцев. Подробности на данной странице. |
Первичная консультация | бесплатно |
Подготовка и направление жалобы в Трудовую инспекцию, прокуратуру | от 2000 руб. |
Подготовка и направление претензий руководству | от 2000 руб. |
Подготовка документов, свидетельских показаний и доказательств | от 1500 руб. |
Подача иска в суд о незаконном увольнении; | от 3500 руб. |
Взыскание штрафов и зарплаты за время вынужденного пропуска | от 3000 руб. |
Исправление записей в трудовой книжке | от 5000 руб. |
Оспаривание незаконного увольнения | от 4000 руб. |
Он будет закрыт в 0 секунд